Spruch des Monats: Superman braucht keinen Gurt. Die Antwort der Flugbegleiterin zu Muhammad Ali erfahren unter www.uimc.de.
Datenschutz
Die Umsetzung des gesetzlich geforderten Datenschutzes erfordert eine Sensibilisierung und einen Wissenstransfer an die Mitarbeiter. Dies tun wir verständlich anhand von Fallbeispielen und schaffen den Spagat zwischen Theorie und Praxis.
Informationssicherheit
Die
Gefahren auf die IT und die Verarbeitung von Informationen steigt zunehmen. Gerade der "Faktor Mensch" ist hierbei entscheidend. Wir sensibilisieren Ihre Belegschaft anhand von Fallbeispielen und schaffen den Spagat
zwischen Theorie und Praxis.
Online-Formular-Center
Es muss nicht immer das Rad neu erfunden werden. Daher finden Sie in unserem Formular-Center viele wichtige Unterlagen, Formulare, Richtlinien etc., die auf einem Best Practice aufbauen und ideal für eine pragmatische Umsetzung sind.
Hierzu haben wir zu verschiedenen Themen/Rechtsgrundlagen einen separaten Raum:
[DSGVO] [GDPR] [KDG] [KDR-OG]
[Informationssicherheit] [Whistleblowing]
Warum sollte ich das eCollege für die Schulung und Sensibilisierung nutzen?
Einfache Organisation mit Durchführung jederzeit und überall
Ohne Raumbuchung, Wegezeiten und Leerlauf bei Präsenzschulungen eignet sich E-Learning, um Schulungen unabhängig von Zeit und Ort durchgeführt werden können. Auch ist eine freie Zeiteinteilung durch den Mitarbeiter möglich: Ob früh morgens beim ersten Kaffee, mal 15 Minuten zwischendurch oder später am Tag, wenn die Kollegen und Kunden einen weniger kontaktieren.
Sensibilisierung durch Alltagsszenen
Motivation für die Thematik und die persönliche Betroffenheit sind wesentliche Voraussetzungen für bewusstes Handeln und für die Entwicklung eines Bewusstseins. Daher werden durch die Darstellung typischer Szenen und Vorfälle aus dem betrieblichen Alltag eine hohe Identifikation mit dem Thema hergestellt. Die Filme können mit und ohne Audio verfügbar gemacht werden.
Effektive Rückmeldung und automatische Dokumentation
Durch Bestehen des Tests ist Schulung abgeschlossen. Optional kann auch ein Zertifikat erstellt werden, welches in der Personalakte oder beim Mitarbeiter aufbewahrt wird.
Der „HR-User“ (User mit Zusatzrechten, der üblicherweise aus dem Personalwesen stammt) kann sich jederzeit einen Überblick verschaffen, welche Mitarbeiter die Schulungen bereits abgeschlossen haben. Dokumentation, Erinnerung, Monitoring etc. sind somit problemlos möglich.
Vielfältige Themenangebote und Online-Formular-Center
Im eCollege haben wir verschiedene Themengebiete bereits aufbereitet, wie bspw. Datenschutz (zu allen Rechtsgrundlagen) und Informationssicherheit. Weitere Themen erarbeiten wir gerne, auch gemeinsam mit Ihnen. Angereichert wird dies mit FAQ, Formularen, Merkblättern etc.
Zusätzlich kann auch das Online-Formular-Center hinzugebucht werden. Hierbei bekommt der User Zugriff auf diverse Muster und Templates für Verträge, Verschwiegenheits- oder Einwilligungserklärungen, Richtlinien usw.